Để hỗ trợ sinh viên sắp ra trường, các trường đại học trên địa bàn thành phố tổ chức ngày hội việc làm nhằm kết nối sinh viên sắp ra trường và nhà tuyển dụng. Đây là kênh thông tin quan trọng và cần thiết, góp phần giúp sinh viên định hướng việc làm trong tương lai.

Cơ hội việc làm cho sinh viên

Đang là sinh viên năm thứ 4 Khoa Điện, Trường Đại học Bách khoa (Đại học Đà Nẵng) Lê Anh Tuấn tham gia ngày hội việc làm do trường tổ chức vào giữa tháng 4, với mong muốn tìm kiếm vị trí thực tập sinh.

Tuấn chia sẻ, thông qua việc trao đổi, gặp gỡ các công ty, doanh nghiệp, em và các bạn hình dung rõ vị trí mình dự định sẽ nộp hồ sơ ứng tuyển và tìm kiếm những công ty đang tuyển dụng vị trí phù hợp với nhu cầu để nộp hồ sơ.

Ngày hội việc làm DUT Job Fair được

Trường ĐH Bách khoa - ĐHĐN tổ chức thường niên

“Sau khi trao đổi, em được phía doanh nghiệp hướng dẫn cách làm hồ sơ, thông tin liên hệ, tư vấn các vị trí phù hợp với nhu cầu. Đây là cơ hội rất tốt cho sinh viên năm 3, năm 4 tìm kiếm vị trí thực tập và sinh viên năm cuối tìm việc khi ra trường”, Tuấn bày tỏ.

Cuối tháng 3 vừa qua, Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật (Đại học Đà Nẵng) tổ chức ngày hội việc làm, thu hút nhiều công ty đến tìm kiếm 150 vị trí làm việc. Các công ty cung cấp cho sinh viên thông tin liên quan đến vị trí tuyển dụng, yêu cầu công việc, chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc, khả năng phát triển nghề nghiệp tại doanh nghiệp; giúp sinh viên có cái nhìn rõ hơn về cơ hội việc làm, chuẩn bị tốt hơn cho quá trình ứng tuyển, tìm kiếm việc làm sau khi tốt nghiệp.

Bên cạnh việc tư vấn, tuyển dụng vị trí làm việc, các doanh nghiệp còn tiếp nhận hơn 500 sinh viên của trường tham gia thực tập học kỳ doanh nghiệp. Tổng Giám đốc Công ty TNHH Cloud ACE Phạm Văn Tuyên chia sẻ, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực công nghệ thông tin, nhu cầu nhân lực trong lĩnh vực này cũng cao, vì vậy thông qua ngày hội việc làm hy vọng sinh viên có thể tiếp cận với các nhà tuyển dụng, nhận được lời mời phỏng vấn cho vị trí ứng tuyển mong muốn sau khi tốt nghiệp.

Hội thảo Nhà trường - Doanh nghiệp tại

Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật - ĐHĐN 

rút ngắn khoảng cách giảng đường - thực tiễn,

góp phần đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao

Tăng cường hợp tác với doanh nghiệp

PGS.TS. Nguyễn Hữu Hiếu, Hiệu trưởng Trường Đại học Bách khoa cho biết, ngày hội việc làm được nhà trường tổ chức hằng năm, tạo điều kiện cho sinh viên, doanh nghiệp, nhà trường gặp gỡ, trao đổi nhu cầu tuyển dụng việc làm, tuyển thực tập sinh cũng như đề xuất các hợp tác lâu dài giữa nhà trường và doanh nghiệp.

Bên cạnh việc tổ chức kết nối sinh viên với doanh nghiệp thông qua các gian hàng, nhà trường còn phối hợp với doanh nghiệp tổ chức các hội thảo, tọa đàm chia sẻ kinh nghiệm của doanh nghiệp về xu hướng phát triển, nhu cầu nhân lực, kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng ứng tuyển…

Trong ngày hội tuyển dụng năm nay, nhà trường ra mắt “Cổng thông tin việc làm Bách khoa”, đây là nền tảng số hiện đại, được thiết kế để kết nối sinh viên, nhà trường và doanh nghiệp một cách chủ động, thông minh, bền vững.

Với cổng thông tin việc làm (jobs.dut.udn.vn), sinh viên có thể tìm kiếm việc làm, thực tập đúng chuyên ngành; nộp hồ sơ trực tuyến, theo dõi quá trình tuyển dụng; cập nhật tin tức tuyển dụng, sự kiện nghề nghiệp...

Sinh viên Trường Đại học Bách khoa -ĐHĐN

tìm kiếm cơ hội tại Ngày hội việc làm

Những năm qua, Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật quan tâm đến việc tăng cường hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp cũng như kết nối giữa sinh viên và doanh nghiệp. PGS.TS. Nguyễn Lê Hùng, Hiệu trưởng Nhà trường cho biết, nhà trường thường xuyên tổ chức các hội thảo, tọa đàm giữa nhà trường và doanh nghiệp để tìm kiếm giải pháp nâng cao chất lượng dạy và học.

Việc tăng cường hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp góp phần rút ngắn khoảng cách từ giảng đường đến thực tiễn. Để tăng cường sự gắn kết giữa nhà trường và doanh nghiệp, nhà trường khuyến khích các doanh nghiệp đặt văn phòng, trung tâm nghiên cứu ngay tại khuôn viên của nhà trường.

Đây không chỉ là sự giao thoa giữa lý thuyết và thực hành mà còn tạo nên hệ sinh thái sáng tạo, thuận lợi cho việc chuyển giao công nghệ, phát triển nguồn nhân lực.

Bên cạnh đó, nhà trường cũng đề xuất hình thức hợp tác với doanh nghiệp theo phương thức doanh nghiệp đặt hàng đào tạo sinh viên, từ chương trình đào tạo ngắn hạn đến chương trình kỹ sư, ngay từ năm đầu của những sinh viên có năng lực phù hợp.

Qua đó, sinh viên có cơ hội tiếp cận thực tế doanh nghiệp sớm hơn, rèn luyện kỹ năng thực hành và đáp ứng kịp thời yêu cầu của thị trường lao động.

Theo Báo Đà Nẵng